Recruit

新しい『体験』を生み出す

IT技術の進歩によって急速に便利になっている今、今以上に生活を豊かにするために必要なのは、一体なんでしょうか?

それは、まだ世の中にない新しいモノを通した『体験』を生み出すこと。

その中でも私たちが注目しているのが、「手の触感(固有感覚)の伝達」です。

人間の筋肉の動きや運動量など、これまで可視化できなかったものを、

「データとして可視化」することで、様々な体験や可能性が広がると考えています。

世の中の可能性を広げる

『筋肉の動きの読み取り』と『電気刺激による動きの伝達』

この技術によって、センサーを通じて手の動きを読み取り、電気刺激で”感触”を得ることを実現しました。

これを応用した触感型VR/ARゲームコントローラ『Unlimited Hand』や、

スマホVR/ARデバイス『FirstVR』を開発し、世の中に「触感のデータ化」

という可能性を創り出しています。

新拠点から改めてスタートへ

2019年9月、研究開発に便利な「青海」から、新拠点となる「六本木」へ増床移転を行いました。

そこには、2つの意味があります。

1つ目は、新たなステージへの挑戦。

ITベンチャーなども多く集まる六本木に進出することで、これまで以上に技術者・研究者同士の交流が盛んになりました。

『新しい』を生み出す私たちにとって、意見交換の機会は新たな『発見』や『アイデア』のために非常に重要です。

そして2つ目は、社員の働きやすさのため。

アクセスは格段に向上し、何よりも『リラックス』して働ける環境を実現しました。

新卒採用

 募集要項
内容詳細
募集職種・ 開発エンジニア
・ 研究員
・ 総務(オフィスアドミ)
※応募時に希望職種をお選びください。
応募対象【全職種共通】
国内大学院、大学、短大、専門学校に在学中で、2023年4月~2024年3月までに卒業し、2024年4月1日入社可能な方
【開発エンジニア】プログラミング経験(UnityやPython)のある方
【研究員】データ取得から解析までの経験がある方、論文執筆ができる方
【総務(オフィスアドミ)】会社運営に興味のある方
業務内容 【開発エンジニア】
・身体の位置覚、重量覚、抵抗覚などの「固有感覚」を相互共有するBodySharing(R) に関する技術の研究
・BodySharing(R) を用いた、IoT、VR、AI、ロボット、ゲームなど、 幅広い分野かつ最先端技術に関するプロダクトの開発
・自社製品の改良
【研究員】
身体の位置覚、重量覚、抵抗覚などの「固有感覚」を相互共有するBodySharing(R) に関する技術の研究
【総務(オフィスアドミ)】
業務委託業者との調整、書類管理、固定資産管理、契約書管理と契約書の確認、福利厚生の管理、登記業務、住民税管理、文書の作成管理、各種規約管理、社内インフラ整備、社内外慶弔 株主総会関連、庶務
就業形態正社員
就業日数週5日
勤務時間09:00~18:00(休憩時間60分)
残業プロジェクトの立ち上げ時や納品時期、決算期には、月40時間程度の残業が発生する可能性あり。
給与博士了 月給 375,000円(年俸 4,500,000円)
修士了 月給 320,000円(年俸 3,840,000円)
大卒 月給 296,000円(年俸 3,552,000円)
高専・専門卒 月給 268,000円(年俸 3,216,000円)
勤務地本社:東京都
支店:沖縄県(設置予定)
※リモートでの勤務も可能です。
休日・休暇完全週休2日制(土日)、日本の祝祭日、年末年始、有給休暇、産前産後育児休暇、介護休暇
待遇・福利厚生昇給年1回、交通費全額支給、残業手当(裁量労働制以外)、 各種社会保険、健康診断
一般マナー研修、社内研修、 年度ごとに特別研修(実績:ビジネス心理学、オペレーション研修)
応募書類履歴書、成績証明書、卒業見込証明書
応募締切2023年4月10日(月)
※二次募集は予定しておりません。
その他・連絡先会社訪問・面談は随時受け付けています。
※ご希望の方は、hr_support@h2l.jp(採用担当)にご連絡ください。

 採用フロー

 ① 応募フォームから応募・書類提出

 ② 書類+SPI選考

 ③ WEB一次面接(試験あり)

 ④ WEB二次面接(職種によって試験あり)

 ⑤ WEB最終面接

 ⑥ 内定

インターン採用

〜H2Lの仲間と最先端技術に触れてみませんか?〜

 募集要項
内容詳細
募集職種開発エンジニア
業務内容 <FirstVRを使った疑似プロジェクト研修> 疑似プロジェクトを進めていただきいただきます。具体的にはプロジェクト企画案作成、FirstVR(ハードウェア)の使い方確認、プロジェクト企画案を実装(Unityにて実装)です。
<社員の補助業務や技術研修> 就業時点で進行しているプロジェクトについて、技術レベルを考慮して補助可能な業務がある場合、一部携わっていただきます。技術研修が必要な場合は、能力に応じて研修を受講していただきます。
就業日数3〜6ヶ月程度、週2日以上 ※インターン勤務例 週3日平日5時間
応募対象国内大学院、大学、短大、専門学校に在学中の方
プログラミング経験(UnityやPython)のある方
給与形態時給1,050円 ※試用期間1ヶ月の後、面談により2ヶ月目より時給最大3,000円
勤務地基本的にはリモートワーク 必要に応じて週1回程度H2L本社にて勤務
 業務の流れ

①研修

※試用期間中: 疑似プロジェクトでの練習

②社員の補助業務&技術研修

③評価フィードバック

 採用フロー

 ① 応募フォームから応募・書類提出(履歴書、職務経歴書、成績証明書)

 ② テスト(タイピング、小論文、アンケート、技術試験※エンジニア希望のみ)

 ③ SPIの受験

 ④ WEB面接(一次、二次、最終の計3回)

 ⑤ 内定

 ⑥ 内定後面談(内定後、ご希望のある方には社内見学のお時間(30分程度)を設けております。)

中途採用

 募集要項
内容詳細
募集職種総務(オフィスアドミ)
応募対象総務・経理の経験がある方
業務内容 業務委託業者との調整、書類管理、固定資産管理、契約書管理と契約書の確認、福利厚生の管理、登記業務、住民税管理、文書の作成管理、各種規約管理、社内インフラ整備、社内外慶弔 株主総会関連、庶務
就業形態正社員・時短正社員・アルバイト
就業日数週5日
勤務時間09:00~18:00(休憩時間60分)もしくは時短で要相談
残業基本的に残業なし。月5~10時間程度の残業が発生する可能性あり。
給与
博士了 月給 375,000円(年俸 4,500,000円)
修士了 月給 320,000円(年俸 3,840,000円)
大卒 月給 296,000円(年俸 3,552,000円)
高専・専門卒 月給 268,000円(年俸 3,216,000円)
アルバイト時給1,500円~
勤務地週2回程度H2L本社(東京)にて勤務、出社必要がなければリモートワーク。
※フルリモートワークについては要相談
休日・休暇完全週休2日制(土日)、日本の祝祭日、年末年始、有給休暇、産前産後育児休暇、介護休暇
待遇・福利厚生昇給年1回、交通費全額支給、残業手当(裁量労働制以外) 各種社会保険、健康診断
一般マナー研修、社内研修 年度ごとに特別研修(実績:ビジネス心理学、オペレーション研修)

 採用フロー

 ① 応募フォームから応募・書類提出(履歴書、職務経歴書、※卒業5年以内の方は成績証明書)

 ② WEB面接(2回)

   WEB面接時にテストを実施(タイピング、小論文、アンケート、技術試験※エンジニア希望のみ)

 ③ SPIの受験

 ④ WEB最終面接

 ⑤ 内定

 ⑥ 内定後面談(内定後、ご希望のある方には社内見学のお時間(30分程度)を設けております。)

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